Le système de gouvernance gênant est un modèle hybride qui rassemble les deux définitions du terme gré: «De manière insouciante sans planification» et «que vous le vouliez ou non». C’est precise; Le mot que le système porte le nom est absurde et a deux significations complètement différentes, ce qui n’est en aucun cas une métaphore du chaos qu’elle a déjà causé sept semaines dans sa mise en œuvre.
Nous ici à l’administration Trump sommes fiers de combiner les meilleurs points des deux significations de gré prendre des décisions au pouvoir qui sont à la fois aléatoires et impopulaires.
Certaines personnes semblent perplexes par notre stratégie de renversement de positions, apparemment au hasard sur des questions d’une grande significance, comme les tarifs et les guerres. Mais c’est seulement parce qu’ils pensent que nous avons une stratégie. Nous faisons juste tout ce que nous ressentons sans prévision, illustrant l’un des principes centraux du système gênant: il n’y a pas de mauvaises réponses automotive nous ne devons évaluer aucune de nos décisions avant de les mettre en œuvre.
Qu’il s’agisse de réfléchir à des idées ou de prendre des décisions de politique étrangère conséquentes, le système gênante gênante postule que nous devrions simplement jeter un tas de choses que personne ne demandait au mur et voir ce qui colle. Même lorsque ces «choses» sont des changements de politique imprévisibles et imprévisibles qui sape le pouvoir et la fiabilité de notre nation sur la scène mondiale et le «mur» est soigneusement entretenu, des relations mutuellement bénéfiques avec des alliés à travers le monde.
En ce qui concerne notre approche de la réduction de la main-d’œuvre fédérale, nous pourrions bien découvrir ce que font les agences et les départements, comprendre ce que les postes impliquent, ou parler littéralement même une personne qui travaille réellement quelque half avant de licencier des gens, puis de se brouiller pour réembaucher ceux qui ont été accidentellement et / ou illégalement licenciés. Et oui, nous aurions pu parler aux cooks d’agence avant de licencier leurs employés sans égard s’ils étaient d’accord ou non, puis ont prétendu que nous ne l’avons pas fait.
Mais pourquoi ferions-nous une planification progressive autour de cette réduction des effectifs alors que nous pourrions plutôt perturber les moyens de subsistance des fonctionnaires pour la grandeur politique? Cela violerait un autre principe du système gênant: parfois, vous devez démanteler l’avion tout en le faisant voler. Par coïncidence, c’est aussi notre nouveau slogan pour le FAA.
En ce qui concerne les décisions concernant le financement du gouvernement, la coordination entre les succursales et les agences a toujours été considérée comme importante – la primary gauche devrait savoir ce que fait la primary droite. Mais notre système gênante n’adhère pas à cette approche sensorielle. Non, il adhère au principe que non seulement la primary droite n’a pas besoin de savoir ce que fait la primary gauche, mais la primary droite n’a même pas besoin de savoir ce que fait la primary droite.
Nous espérons que cette explication répond à vos questions sur les décisions déroutantes, accidentelles et terrifiantes que nous avons prises et continuerons à prendre, et vous convainc que nous avons juste fait des troubles à travers tout cela, souvent sans contribution ou soutien aux principales events prenantes. Bien que notre administration puisse faire les choses de manière peu orthodoxe et, finalement, provoquer l’effondrement complet et irréparable des États-Unis d’Amérique, nous utilisons le système gênant bien comme conçu, et nous vous assurons que nous ne ferions jamais rien namby-pamby ou lâche.
