Entreprise de robotique RobotLAB récemment a ouvert un nouvel entrepôt et une salle d’exposition à Las Vegas, offrant leurs créations synthétiques de quatre pieds de haut aux casinos, centres de villégiature et eating places de la ville. Selon l’entreprise basée à Dallas, les robots peuvent nettoyer les chambres d’hôtel, servir des cocktails, fournir des companies de sécurité et donner des informations et des instructions. De plus, les robots peuvent aussi chanter, danser et donner des coups de poing.
«Les robots automatisent les tâches répétitives, telles que servir de la nourriture, nettoyer, and many others.», explique Ketan Vaidya, partenaire de RobotLAB Las Vegas, à Mashable. « Au lieu que les employés effectuent un travail éreintant et à faible valeur ajoutée, les robots peuvent le faire, afin que les employés puissent concentrer leur consideration sur la fourniture d’un wonderful service à leurs shoppers. »
Même si certains visiteurs de Las Vegas peuvent pâlir à l’idée des robots de ménage et des concierges synthétiques, la nouveauté et les économies potentielles qui en découlent pourraient atténuer l’effet impersonnel – et les robots à Vegas ne sont pas tout à fait nouveaux, comme l’ont fait les barmans synthétiques. exploité dans la ville depuis des années. Ce qui est plus difficile pour RobotLAB, et pour les entreprises similaires qui espèrent évoluer dans le secteur des companies, est de savoir remark les travailleurs humains effectuant déjà un travail dit « à faible valeur » accueilleront leurs potentiels remplacements de robots.
À Las Vegas, la puissante part locale 226 du syndicat UNITE HERE Culinary Employees Union a anticipé l’implantation d’entreprises comme RobotLAB et a exigé un « langage technologique innovant » dans leurs contrats avec les grands casinos du Strip.
Vitesse de la lumière écrasable
Célébration au nouvel emplacement de RobotLAB à Las Vegas.
Crédit : Avec l’aimable autorisation de RobotLAB
« Le syndicat culinaire a négocié un contrat solide en 2018 pour obtenir un langage technologique innovant qui protège les travailleurs lorsque l’entreprise introduit de nouvelles applied sciences et a été utilisé pour négocier sur les logiciels, l’utilisation d’appareils et l’automatisation », Bethany Khan, porte-parole et directrice des communications. & stratégie numérique pour UNITE HERE, raconte Mashable. « En 2023, ces droits ont été protégés et élargis. »
Le contrat le plus récent garantit une notification avancée lors de l’introduction d’une nouvelle technologie vulnerable d’avoir un impression sur l’emploi et une augmentation de la rémunération en reconnaissance du service, des soins de santé étendus et des cotisations au fonds de pension pour les travailleurs licenciés en raison des changements technologiques, selon Khan. RobotLAB n’a pas publiquement signé d’accord avec une propriété notable du Strip, mais Vaidya affirme avoir « des conversations avec plusieurs casinos ». Comme le souligne Khan, toutes les grandes stations balnéaires du Strip – comme le Caesars Palace, le MGM Grand et le Bellagio – sont syndiquées, ce qui signifie que RobotLAB doit rencontrer les représentants d’UNITE HERE pour des démonstrations et des conversations avant que les automates ne prennent vos bagages ou ne fassent votre lit.
Pour l’prompt, RobotLAB connaît du succès à Vegas avec des chaînes de eating places comme Kura Revolving Sushi Bar et Sourdough & Co., qui utilisent les robots de livraison et de service de l’entreprise. Les petites entreprises peuvent se tourner vers les robots de RobotLAB grâce à leurs choices de location, qui, selon Vaidya, coûtent entre 20 et 40 {dollars} par jour. En ce qui concerne le prix d’achat, Vaidya affirme que « les coûts varient en fonction de la resolution », mais KLAS a signalé les robots peuvent coûter « autant qu’une voiture neuve ».
Le directeur général de RobotLAB Las Vegas, Jacob Fisher, estime que les produits créeront des emplois humains tout en les remplaçant, déclarant à KLAS : « Il y aura toujours besoin d’une personne pour entretenir et entretenir les robots. Nous allons donc simplement avoir des robots conducteurs.
La réponse de Fisher n’est probablement qu’un maigre réconfort pour la plupart des membres d’UNITE HERE, mais le syndicat a obtenu dans son contrat de 2018 des tendencies garantissant que les casinos syndiqués fournissent « une formation de recyclage gratuite et obligatoire pour utiliser les nouvelles applied sciences pour les emplois actuels » et « un accès et un emploi gratuit obligatoire ». formation si de nouveaux emplois sont créés grâce à l’automatisation et à la technologie », selon Khan.
